P&A Talentontwikkeling is sinds 1995 in heel Nederland actief. Aanvankelijk onder de naam P&A Coaching. In 2012 hebben we de naam gewijzigd in P&A Talentontwikkeling. Dit dekt beter de kernactiviteiten van ons bureau.

Kijk even rond, vraag een folder aan of neem gewoon even contact op over wat wij voor u kunnen betekenen.

 

Het team

De vaste kern van P&A Talentontwikkeling bestaat uit een directeur, drie accountmanagers/trainers en twee secretaresses.

Pieter van der Haak Pieter is de eigenaar van P&A Coaching. Hij houdt zich bezig met directievoering en met het...
Liane van Dijkhuizen Sinds begin 2007 jaar werkt zij drie dagen per week bij P&A Coaching in de functie van...
Hans Kets Hans behoort tot het vaste team van P&A Coaching. Hij slaagt er goed in de gecombineerde...
Selmar Wesselink Voor P&A Coaching is Selmar werkzaam als accountmanager en trainer. Daarnaast houdt hij zich...
Aukje Asma Aukje is werkzaam in de dubbelrol als accountmanager en trainer bij P&A Talentontwikkeling....
Christa Tanke Christa Tanke Sinds 2012 is ze 3 dagen per week werkzaam bij P&A Coaching als secretarieel...

 

De trainers

P&A Coaching is een professionele netwerkorganisatie met kleurrijke en eigenzinnige trainers en coaches. De grote diversiteit hierin maakt een goede match mogelijk tussen trainer en doelgroep of coach en cliënt. Onze mensen werken vanuit hun eigen talenten, ervaringen en deskundigheid. Gemeenschappelijke factoren zijn de liefde voor het vak, de nieuwsgierigheid naar het fenomeen “mens in ontwikkeling” en de ervaringsgerichte aanpak.

Marcus Belle Legt zich sinds 2001 toe op individuele coaching, re-integratietherapie en kleine groepen voor...
Pim Brackenhoff Pim is actief als trainer en coach in de profit en non-profit sector. Voor P&A Coaching...
Peter Bremer Peter heeft tegenwoordig een eigen praktijk als vrijgevestigd psychotherapeut en...
Nienke van der Haak - Kraeima Nienke is freelance trainer en loopbaancoach. Zij verzorgt communicatie- en crisisteamtrainingen...
Henri Huisman Henri is voor veel van onze klanten al een vertrouwd gezicht. Hij verzorgt trainingen op het vlak...
Pauline Martinovic Pauline is als freelancer verbonden aan P&A coaching. Als zelfstandig ondernemer verzorgt...
Jan Medendorp Momenteel is hij werkzaam als programmamaker/verslaggever RTV Oost, hoofdredacteur van het...
Marion Nieborg - Juch Inmiddels werkt Marion bijna 20 jaar als trainingsacteur voor diverse opdrachtgevers in zeer...
Brigitte Overmaat Brigitte is sinds 2003 verbonden als freelance trainer voor P&A Coaching. Ze is een typische...
Paul Stoffelen Sinds 1997 heeft hij zich gespecialiseerd in cognitieve gedragstherapie bij angst- en...
Maud van der Struijk Sinds 2002 werkt ze in haar eigen praktijk voor individuele coaching in mentaal-emotionele...
Johan van de Velde In zijn praktijk Essentis coacht Johan veelal ondernemers en leiders uit organisaties tijdens één...
Gert Wels Ik ben blij om te mogen (samen)werken aan de ontwikkeling van P&A Coaching. Het trainingswerk...
Werner Hoenders Werner (1967) ontwikkelt en verzorgt trainingen en coaching en geeft advies op het gebied...

 

 

Historie

Historisch verloop:

1995: Oprichting VOF P&A Coaching, werkend vanuit huis.
1996: Overgang naar eenmanszaak in 1996
1999: Verhuizing naar Klooster Dolphia in 1999
2000: Aannemen eerste personeelslid plus overname van enkele bedrijfsopleidingen van IKO BV. 
2001: Werkend met 10 freelance medewerkers en één secretaresse, uitbreiding kantoorruimte inclusief eigen cursusruimte
2003: Overgang van eenmanszaak naar BV, verder uitbreiden kantoorruimte
2004: Oprichting van een nieuwe tak: P&A Assessment.
2005: Aannemen eerste interne accountmanager/trainer
2006: P&A Assessment is succesvol, gaat op eigen kracht verder en verhuist naar Arnhem.
2008: Samenstelling van het team: 1 directeur, drie vaste accountmanagers/trainers, twee secretaresses en 15 freelance trainers/coaches. 
2010: P&A Coaching kiest voor een kwaliteitsborgingssysteem en behaalt in een periode van 4 maanden haar ISO 9001 certificaat.

2011: P&A Coaching richt zich meer en meer op Leiderschap en Management Development

2012: P&A Coaching verhuist van het klooster Dolphia naar Spinnerij Oosterveld

2012: P&A Coaching verandert haar naam in P&A Talentontwikkeling

2012: P&A Talentontwikkeling zet twee labels apart in de markt: Brandveiligleven (via de website www.brandveiligleven.com); P&A voor de sector Veiligheid (via de website www.crisisteamtraining.com).

Feiten
Oprichtingsdatum: 10 september 1995
Rechtsvorm: Besloten Vennootschap
Behorend bij: Haiku Groep BV
Directeur/eigenaar: Pieter van der Haak

Personeel in vaste dienst: 6

Netwerk van Zelfstandig Professionals: 20

P&A Talentontwikkeling (voorheen P&A Coaching) is geregistreerd als erkend opleidingsinstituut voor Kort Beroepsonderwijs

Weblog en columns

 
   
De fantastische Window-Mirror (Raam-Spiegel) metafoor is een concept van Jim Collins, auteur van één van de beste management-research boeken ‘Good to Great’. De window-mirror metafoor beschrijft het verschil tussen leiders die echt verantwoordelijkheid nemen en leiders die dit veel minder doen. Als een organisatie succesvol is zal een groot leider door het raam wijzen naar de mensen die...
De Kantoornomades rukken op! Flirten en Flexen... Leuk toch, dat nieuwe werken. En het wordt steeds beter mogelijk door allerlei flexibele oplossingen. Zo kan er wat gedaan worden aan al die leegstaande kantoren. Bovendien een mooie plek om een nieuwe relatie op te doen als Zelfstandig Professional (ZP-er) Zaterdag 3 maart jl. stond er een aardig artikel in het NRC Handelsblad. Even klikken...
P&A is verhuisd naar Spinnerij Oosterveld! Op 1 februari 2012 hebben we na 12 jaar onze vertrouwde plek in het voormalig klooster Dolphia verlaten. Het werd tijd voor een nieuwe plek en die hebben we gevonden in Spinnerij Oosterveld. De Spinnerij is een voormalige textielfabriek. Industrieel Erfgoed uit het rijke textielverleden van de stad Enschede. Ons kantoor is nu ingedeeld als atelier...
P&A ondersteunt GHOR Keten door actieve Teamdag Interregionaal Samenwerken Om goed voorbereid te zijn op rampen en crisissituaties is het van belang dat sleutelfunctionarissen uit de GHOR-keten (Regionaal Geneeskundig Functionarissen, Algemeen Cdt GHOR en Hoofden Sectie GHOR) elkaar weten te vinden en weten wie wat doet tijdens een crisissituatie. Als iedereen van elkaar weet welke rol en...
Door Pieter van der Haak U zult misschien wel van mij weten dat ik een hekel heb aan klagers. Heel hoog in de klachten toptien op de werkvloer staan klachten over de baas. Het wordt dan ook eens hoog tijd om duidelijk te maken dat 90% van de klachten over managers ontstaan vanwege de te hoge eisen die er gesteld worden aan de hedendaagse manager. De enige terechte klacht die men zou mogen...
De laatste nieuwsbrief van 2011 ligt voor u klaar vol met nieuwtjes, trends en interessante projecten. Bent u na het lezen van de nieuwsbrief geprikkeld, benieuwd of wilt u gewoon reageren....   Schroom niet en klim in de telefoon, of stuur ons en mail en we staan u graag te woord. Nieuwsbrief 4e kwartaal 2011.pdf
Dienend Leidinggeven niet sexy genoeg! Neem van mij aan dat de traditionele hiërarchische manier van leidinggeven inmiddels tot een ver verleden behoort. Er is een nieuwe generatie onderweg die zich niet meer laat aansturen door een ouderwetse baas. Deze generatie maakt zelf keuzes en wil vooral leuk en uitdagend werk. De nieuwe werknemer is mondig, stelt kritische vragen en is het niet per...
Het is zo makkelijk om bij de pakken neer te gaan zitten! Het is zo makkelijk om slachtoffer te zijn! Het is zo makkelijk om dingen buiten jezelf te leggen! Het is zo makkelijk om te klagen! Het is zo makkelijk om schuldigen aan te wijzen! Maar helpt het u vooruit? Ontwikkelt u zichzelf en anderen ermee? Wordt u er een beter, vrolijker mens van? Bert en Ernie hebben advies voor...
Coaching... Soms is 1 gesprek meer dan voldoende. Bekijk dit leuke en misschien wel confronterende filmpje over resultaatgericht coachen en provocatieve gesprekstechnieken. {youtube}Ow0lr63y4Mw&NR{/youtube}
Stortkokermanagement... (wat is dat?) - door Pieter van der Haak - Een tijdje geleden werd er vlak bij mij in de buurt een huis grondig gerenoveerd. Het was een mooie oude karakteristieke woning dat bij mij dan ook automatisch verhalen oproept. Het was een huis waar mensen in waren geboren en mensen waren gestorven. Waar men verdriet had gekend, maar ook vreugde. Er waren feesten gevierd en...
http://www.nvbr.nl/congres/programma/workshops-0/05-brandweer-goed/ Vrijdag 1 oktober Verzorgen we samen met de Brandweer Twente een korte Workshop over Leiderschap Over De juiste mensen in de bus, over discipline, over verantwoordelijkheid nemen en faciliteren. Maar ook over management by values. P&A zet de mensen aan het werk en we houden de spiegel voor. Wat voor leider bent u? Iemand...
Geen powerpoints in onze (crisisteam) trainingen of cursussen. Wel actie! Wij zetten mensen of teams in beweging en beginnen met het aanbieden van een ervaring, daarna komt bewustwording en dan komt het 'leren'. Leren door te doen dus, met verfrissende en uitdagende werkvormen. Bijgaand filmpje , the fun theory, past goed in onze filosofie over training,...
Hoe positief sta je in het werk, of in je leven? En wat kun je doen om je arbeidsvreugde te verbeteren.   Is jouw glas vaak halfvol? 'Hou dit zo en bedenk hoe je deze overtuigingen kunt overbrengen op anderen.' Is jouw glas vaak halfleeg? 'Kijk eens naar de overtuigingen van degene met een halfvol glas, of ga naar deze link en zie wat we voor je kunnen doen... Persoonlijke...
Er is een aangetoonde relatie tussen Vertrouwen en Productiviteit. Des te groter het vertrouwen, des te productiever u, uw team of organisatie wordt. Hoe is het gesteld met het vertrouwen binnen uw team / organisatie? Als u dit niet weet, of er is weinig vertrouwen dan wordt het tijd om hier mee aan de slag te gaan.   Managementgoeroe Ken Blanchard zegt het volgende over...
De cursussen en trainingen van P&A Coaching blijven continue in ontwikkeling. Zo hebben wij onlangs een nieuw cursusaanbod opgezet voor onze teamtrainingen. Het aanbod bestaat uit een één- en tweedaagse training waarin gewerkt wordt aan een stevige basis voor het samenwerken in een team. In de tweedaagse training zit meer diepgang. Er zijn verschillende thema’s die een rol kunnen...
Communicatietrainingen zijn noodzaak voor medewerkers Brandveilig leven Een folder maken is het werk niet!   Hoe bereik je als brandweer de mensen? Bekijk het hilarische filmpje van Firemarshall Bill {youtube}416sZhLHVxQ{/youtube}   Brandweerorganisaties in Nederland zijn volop in beweging. Een belangrijk thema in dit verband is “Brandveilig Leven”. Kort gezegd betekent dit...
{sharethis type=|title=|popup=|embeds=|offsetLeft=|offsetTop=|onhover=|headerTitle=|headerfg=|headerbg=}Feedback is een onderwerp dat meer leeft op de werkvloer dan men denkt. Daarnaast is het een belangrijk onderwerp; hoe beter men in staat is om effectief feedback te geven en te ontvangen, hoe opener en doelmatiger de wijze van communiceren kan worden. Dit draagt bij aan een prettige en...
De cursussen en trainingen van P&A Coaching blijven continue in ontwikkeling. Zo hebben wij onlangs onze cursus ‘Feedback Geven & Ontvangen’ vernieuwd en opgefrist. Om deze nieuwe versie tot stand te laten komen, is kritisch gekeken naar de inhoud en opbouw. De cursus bevat vooral praktische theorie en veel oefenvormen. Door de vernieuwing van deze cursus, is er een meer passende...
27 juli 2011: Op 21 juli jl hebben wij in het kader van het Management Development Traject bij Brandweer Twente een bijeenkomst georganiseerd waarbij de Managers Brandweerzorg in gesprek zijn gegaan met de kazernecoördinatoren. De kazernecoördinatoren (voormalig postcommandanten) en teamleiders (bij de beroepsdienst) staan het dichtst bij de werkvloer en vormen dus feitelijk de eerste...
De cursussen en trainingen van P&A Coaching blijven continue in ontwikkeling. Zo hebben wij onlangs twee van onze basiscursussen op het gebied van persoonlijke effectiviteit vernieuwd en opgefrist. Om deze nieuwe versies tot stand te laten komen, is kritisch gekeken naar de inhoud en opbouw. Het zijn mooie doorontwikkelde trainingen die we lokaal in Twente veelvuldig aanbieden.   Voor...

Onze klanten

P&A Coaching verzorgt trainingen op het gebied van leiderschap en communicatie bij voornamelijk not-for-profit organisaties en binnen de sector veiligheid. 


Wat vinden onze klanten?

foto Marrit Yntema 'Ook namens de ploegchefs wil ik jullie bedanken voor de prettige samenwerking. Het heeft echt bijgedragen aan een stevige staf en aan het vertrouwen in de toekomst! Bijzonder leerzame training. De afwisseling tussen theorie, discussie en zelf bezig zijn werd door iedereen als heel prettig ervaren!'


Marrit Yntema (Waarnemend Commandant Overbetuwe)


'De teambegeleiding door P&A heeft ons meer eenheid en openheid gebracht. We hebben in beeld gekregen wat onze gezamenlijke opgave is en er is duidelijkheid ontstaan over rollen en verantwoordelijkheden. De begeleiding was Prima, flexibel, goed contact met de groep, dienend aan de groep. De werkwijze was concreet en afwisselend. Zelf heb ik meer inzicht gekregen in mijn eigen functioneren, hoe ik op anderen overkom en heb ik een beeld gekregen van mijn eigen ontwikkelopdrachten. Een 9!'

Djoerd de Vos Koelink

Directeur Leefomgeving, Gemeente Enschede


‘Afgelopen onderdag vond de eerste van de 5 bijeenkomsten intervisie voor de waarnemers multidisciplinaire teams plaats. Er is hard gewerkt in een prettige en leerzame omgeving. Iedereen kijkt al weer uit naar de volgende bijeenkomst.’

    - Bram Hakkenberg, Staffunctionaris OTO / GHOR Brabant Noord -

 

‘De cursus intern solliciteren heeft er toe geleid dat de deelnemers met meer zelfvertrouwen aan de slag zijn gegaan met hun loopbaan en beter voorbereid zijn op interne sollicitatiegesprekken. Mooi ook dat jullie in staat zijn geweest om de deelnemers direct in de actie te krijgen wat voor meerdere mensen ook gelijk concrete resultaten heeft opgeleverd.’

  -   - Nynke Sönmez (secretaris Matchpoint, Gemeente Enschede) en Henriëtte Oosterhuis (coördinator Enschede School) -

 

'Bedankt voor de trainingen! Vaak was het leuk, soms wat minder, kritisch naar jezelf kijken vergt inspanning. Maar het werpt zeker zijn vruchten af. Als je ziet waar iedereen nu staat en waar we begonnen zijn, veel trainees hebben zich enorm ontwikkeld.'

 -    -   Lydia Plant (Beleidsmedewerker Milieu Gemeente Almelo en oud-trainee)

 

  • Overzicht van de klantenkring van P&A
  • Gemeentes
  • Brandweerorganisaties (regionaal en locaal)
  • Ministerie van Verkeer en Waterstaat
  • Waterschappen
  • Regionale Hulpverleningsdiensten
  • Zorginstellingen
  • Ziekenhuizen
  • Opleidingsinstituten
  • Onderwijsinstellingen
  • Zorgverzekeraars



Nieuwsbrieven

Hieronder vindt u een overzicht van de nieuwsbrieven die we voor u publiceren. Doel van onze nieuwsbrieven is om stof te laten opwaaien, aan te zetten tot reactie en te prikkelen om met u in gesprek te zijn.

 

Nieuwsbrief oktober 2011.pdf