Welke ontwikkelmethode past bij jou?

De wereld verandert, er worden andere eisen aan ons gesteld. 50% van de huidige beroepen bestond vroeger niet eens. Dit vraagt van ons dat we ons voortdurend moeten blijven ontwikkelen. Waar zie jij nog ontwikkelmogelijkheden voor jezelf? Waarin wil jij je ontwikkelen en hoe ga je dat doen?

Iedereen ontwikkelt zich op een andere manier. Waar de een het meest gebaat is bij 1 op 1 coaching, kiest een ander liever voor het volgen van een training, het lezen van een boek, bezoeken van een event of het volgen van een e-learning.

Je weet dat je je ergens in wilt ontwikkelen, maar hoe weet je nu welke ontwikkelmethode het beste bij jou en jouw uitdaging past?

Tip: Weet je nog niet goed waar jouw ontwikkelmogelijkheden als leidinggevende liggen? Maak dan eerst deze test.

We hebben hiervoor een test gemaakt!


Deel deze scan:

Share on email
Email
Share on whatsapp
WhatsApp
Share on facebook
Facebook
Share on twitter
Twitter
Share on linkedin
LinkedIn
Share on whatsapp
Share on email
Share on linkedin
Share on twitter
Share on facebook

Andere scans:

Inspiratie ontvangen over Leiderschap en teamontwikkeling?

Schrijf je in voor de P&A Booster!

We respecteren je privacy en gaan zorgvuldig met je gegevens om. 

×